我在单位上班现在出现工伤，怎样处理
更新时间：2019-12-20 18:05:33人浏览
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你好，我在单位上班现在出现工伤，怎样处理
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先和单位协商，让单位帮你申报工伤，如果单位不同意，也可以搜集能够证明劳动关系及受伤事实的相关证据，自行去当地劳动局申报工伤，工伤认定下来后，再进一步进行劳动能力等级鉴定，最后根据具体的伤残等级，向单位协商工伤待遇事宜，如果单位不同意支付，可以提起劳动仲裁，主张工伤待遇
2019-12-20 18:05:33
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在单位发生工伤事故，按照以下流程处理： 1、及时送往医院治疗。 2、申请工伤认定，由单位或者个人向当地劳动部门申请，认定为工伤。 3、申请劳动能力鉴定，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定，判定伤残等级。 4、待遇审核，员工或者单位根据医院的治疗发票、工伤认定书、劳动能力鉴定书等想社保中心申请待遇审核，下发工伤待遇，包括医疗费用以及伤残补助费用。 5、如果员工需要解除劳动关系，有伤残员工可以享受一次性就业补助金和一次性医疗补助金的待遇。
2019-12-20 17:52:18
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发生工伤事故的处理，发生工伤后首次应当申请工伤认定，其次应申请劳动能力鉴定，在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜；若协商不成，可向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁
2019-12-20 17:19:59
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