还说要么主动离职，要么单位写辞退。没有提前一个月通知，合同未到期。这种情况有补偿吗？
更新时间：2019-11-19 10:07:47人浏览
问题描述：
您好，我是今年4月份入职的，五月份转正的，现在11月份说是让自己写离职，还说要么主动离职，要么单位写辞退。第一，没有提前一个月通知，第二，合同未到期。这种情况有补偿吗？在线等，急
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
劳动者无严重违反用人单位的规章制度或者严重失职的情况下，用人单位不可单方面与劳动者解除劳动合同，若用人单位无故解除劳动合同需支付劳动者赔偿金，赔偿金计算标准为“一年一个月，不足一年按一年计算”。提前一个月通知是劳动者的权利，劳动者想离职的，提前一个月通知用人单位即可。
2019-11-19 10:03:38
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