我朋友在一个教育机构签了一年的合同违约赔偿是2万在面试时他说最低工资7500但第一个月工资只有3000在上班之前的公司还送他去其他地方培训了半个月培训费1万从他每个工资里扣这个他面试也没
更新时间：2019-11-12 16:37:28人浏览
问题描述：
您好我朋友在一个教育机构签了一年的合同违约赔偿是2万在面试时他说最低工资7500但第一个月工资只有3000在上班之前的公司还送他去其他地方培训了半个月培训费1万从他每个工资里扣这个他面试也没说后面我朋友申请请假公司不批说是无故旷工最终他就没去那家公司了到10月份的工资应该11月10号发公司不发说是要我们赔偿违约金与培训费这个事情应该怎样处理呢？
2位律师解答
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