国企工作两年多没有签订劳务合同也没有五险一金
更新时间：2019-11-11 23:46:51人浏览
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国企工作两年多没有签订劳务合同也没有五险一金
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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按国家规定，用人单位要给临时工缴纳五险一金的，现在已没有临时工这一说了，只要用工，必须按时足额支付工资及缴纳五险一金；五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，住房公积金
2019-11-11 23:46:51
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签订劳动合同有五险一金，而签订劳务合同后没有五险一金。即使没有签订劳动合同，但是工作中遭到伤害的，可以走民事诉讼程序维护权益。只要是该单位的在职职工，用人单位就必须为其缴纳社保
2019-11-11 22:39:50
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一般我们判定是否要购买五险一金，主要看他们是否构成了劳动关系。构成了劳动关系的，无论签订的是劳务还是劳动合同，都要买五险一金。哪怕合同上没有明确要求，也是必须要买的
2019-11-11 22:29:37
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