1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动能力鉴定等级
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。其中,劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全
劳动能力鉴定
人浏览
咨询当地劳动部门,进行劳动能力评级,东
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
残疾等级评定和劳动能力鉴定的程序
残疾等级评定和劳动能力鉴定的程序根据国家和省的规定,被保险人因工负伤或患职业病,医疗终结后,必须进行残疾等级评定和劳动能力鉴定,因为残疾等级评定的结果是社会保险
工伤鉴定标准
人浏览
通过劳动能力鉴定工作,确定职工因工致残后丧失劳动能力的程度,为保障受伤害职工享受其合法的物质帮助的基本权利和劳动就业的基本权利提供了依据。第四个方面的意义就是通
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动能力鉴定是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
具体要看伤情
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
进行残疾等级鉴定,办理残疾证的话,不需要交费,只要到当地县残联就可以进行免费残疾鉴定,办理残疾证。办残疾证条件:具有本县常住户口,符合国家务院制定的《中国实用残
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同期满的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定,用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的,没有经济补偿;用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
鉴定级别
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
这个问题不是律师能回答的。。。。。、
就是法医,也要看到病历和片子才能判断。。。
还是按程序走吧。。。。。
先认定工伤,再评残,再享待遇。。。。。。
建
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工不去新厂,常见处理方式有:解除劳动合同并支付经济补偿金、与员工协商调整工作安排。选择时应考虑员工意愿、合同约定及法律法规,确保双方权益。优先协商解决,若无法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先和领导协商,说明情况及政策;协商不成功的,可以向更高一级部门领导电话投诉、邮箱投诉或书面投诉等,但需要说明详情,理由要充分;投诉不成功的,可以携带材料,向人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
厂区内因工作摔伤算工伤。《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!可以收集证据报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:4050是指截止至2011年12月31号前,达到4050标准,即男性年满50周岁,女性年满40周岁的没有单位给交社会保险的灵活就业者,都可以申请并参加
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体什么情况,需要了解一些xw。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作地点工作时间活动受伤应当认定为工伤ws
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询