离职后投诉用人单位未签劳动合同，可以要求公司赔偿每月的双倍工资吗？
更新时间：2019-10-23 15:41:04人浏览
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离职后投诉用人单位未签劳动合同，只有工作证照片，可以要求公司赔偿每月的双倍工资吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2019-10-23 15:41:04
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不签劳动合同投诉到当地劳动执法监察大队，如果能够证明事实劳动关系的证据，可以向劳动局反映或者向法院起诉，没有签劳动合同的可以申请劳动仲裁。
2019-10-23 15:09:20
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尽量协商处理，协商不成建议先去劳动监察大队投诉，在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据，比如工作证或者厂牌，工友的证人证言、工资条等。
2019-10-23 14:05:00
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