我们公司开始有个人因为挪用公款被公司发现，公司不起诉他，想离职，有没有这个权力再起诉他呢？
更新时间：2019-09-29 10:08:49人浏览
问题描述：
我们公司开始有个人因为挪用公款被公司发现，公司不起诉他，想离职，有没有这个权力再起诉他呢？你好，我问一下，我们公司开始有个人因为挪用公款被公司发现，最后跟公司达成一致，公司不起诉他，现在他挪用公款的钱已经还完了，想离职，公司有没有这个权力再起诉他呢？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同履行期间，用人单位解除劳动合同分以下三种情形：一、劳动者有法定过错，用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同，没有补偿。造成用人单位损失的，用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
作为公司法人代表，如何退出公司？
在法律上，股东的出资是不能撤回的。若要退出，只能有两种途径，一是股权转让，将自身在该公司中的股份转让给其他股东或者其他人。转让价可以根据评估结果，也可以双方协商
法定代表人
人浏览
您好，请问有签订相关的合同吗
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司股东不清算，债权人能起诉吗？
公司出现解散事由，如营业期满、被吊销营业执照或责令关闭、股东会作出决议解散公司等，应当自解散事由出现之日起15日内成立清算组自行清算，但公司股东不清算，债权人可
公司清算
人浏览
您好，有证据证明可以走法律途径。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
离职员工应当注意以下事项：提前三十日将离职信息以书面形式通知用人单位;严格遵守与原单位签订的竞业限制条款;竞业限制期满后，员工也应当保守原单位的商业秘密，在新单
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下，劳动者主动辞职是没有违约金的，除非公司有培训或者同劳动者约定竞业限制，但劳动者没有遵守的情况，公司可以要求劳动者支付违约金。一般劳动者离职是需要提前
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律上如果双方已经达成了协议则不能进行起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三倍赔偿的法律依据是什么
消费者可以获得三倍赔偿的法律依据包括有：经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接
国家赔偿
人浏览
最高院有解释，自己刻的章公司也要承担责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
个人债务纠纷起诉需要提供的材料包括准备好的起诉书，与案件相关的证明材料等。起诉书应当包含原告与报告的基本信息，具体的诉讼请求及事实和理由等。法律依据：《民事诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
错判误判可以国家赔偿吗
错判误判可以国家赔偿。根据相关法律规定，再审改判无罪的，作出原生效判决的人民法院应当对其进行赔偿。二审改判无罪，以及二审发回重审后作无罪处理的，作出一审有罪判决
国家赔偿
人浏览
撤诉了，就只能证明曾经起诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
申请再审应向作出判决、裁定法院的上一级人民法院提出。当事人对已经发生法律效力的判决、裁定，认为有错误的，可以向上一级人民法院申请再审；当事人一方人数众多或者当事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政赔偿和国家赔偿区别
行政赔偿和国家赔偿区别在于国家赔偿包括行政赔偿。国家赔偿分为行政赔偿以及司法赔偿。国家赔偿是指国家机关及其工作人员因行使职权给公民、法人及其他组织的人身权或财产
国家赔偿
人浏览
1、根据《中华人民共和国民事诉讼法》第五十二条：当事人一方或者双方为二人以上，其诉讼标的是共同的，或者诉讼标的是同一种类、人民法院认为可以合并审理并经当事人同意
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拘役错误是否承担国家赔偿责任
拘役错误是需要承担国家赔偿责任的。根据相关法律规定，依照审判监督程序再审改判无罪，原判刑罚已经执行的，受害人有权获得国家赔偿。每日的赔偿金按照国家上年度职工日平
国家赔偿
人浏览
现在是已经收到起诉状了吗？
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
这应该看具体情况，应该说，转账记录只是证据之一，但只有这个证据不一定能被定罪，需要其它证据。借贷案件的证明要求较高，只有借贷关系明确才能支持原告的诉讼请求，如借
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
好，可先协商处理，如协商不成可请侓师调解或上诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，详细说一下你的情况
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
