公司在9.16通知我不继续续签合同,请问赔偿金如何计算?如果赔偿金不合理,是否可以要求继续续签合同?

更新时间:2019-09-24 11:45:13人浏览
问题描述:
我的劳动合同在2019.9.30到期,公司在9.16通知我不继续续签合同,请问赔偿金如何计算?同时,如果赔偿金不合理,我是否可以要求继续续签合同?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李彬律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-177-1518-2207
在单位工作了多长时间?
2019-09-24 09:10:00
康会强律师
服务地区-江苏苏州
你好,公司单方解除劳动合同,需要支付经济补偿金,按照12个月平均工资乘于工作年限!
2019-09-24 11:45:13
王兴春律师
服务地区-江苏苏州
第一次合同到期的赔偿N+1,第二次到期的赔偿2N+1.不合理的可以申请仲裁。
2019-09-24 11:33:43
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