公司搬迁到外地,就属于我违反合同,我该怎么办?能赔偿补偿多少?

更新时间:2019-09-24 11:13:25人浏览
问题描述:
公司搬迁到外地,我也已经第一时间告知我不能去,然后他们就留我在原地继续工作,时隔大半年,现在和我谈离职,说是让我调岗,如果在规定时间内不服从,就属于我违反合同,合同都在公司,我手里没有,我是17年1月入职,据我了解,19年的社保是集团另一家公司交的,但是19年没有和我签合同,说我的合同签的是到2018年到2020年,我想知道这种情况,我该怎么办?我能否要求公司给予补偿和赔偿?能赔偿补偿多少?谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
毛健民律师
服务地区-辽宁大连
不要主动辞职,由公司解除劳动合同。
2019-09-24 11:13:25
李晓光律师
服务地区-辽宁大连
公司以调岗为借口解除与你的劳动合同属于违法,应当给付赔偿金。
2019-09-23 22:38:55
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