公司没有经过我同意给我降低工资,要我调岗我不同意。要辞职,公司该怎么补偿。是不是该补交?

更新时间:2019-09-17 17:04:13人浏览
问题描述:
公司没有经过我同意给我降低工资,要我调岗我不同意。要辞职,公司该怎么补偿。上班差几天不到10年,开始3年没交保险,公司是不是该补交?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
2019-09-17 17:04:13
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助180206人 · 响应时间 平均4分钟内
从劳动法律角度来讲,调岗降薪属于对劳动合同的变更,须经过劳动者的同意。
2019-09-17 16:50:49
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助127728人 · 响应时间 平均4分钟内
如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
2019-09-17 16:29:05
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