在小型加工厂里上班受伤了一般怎么处理,没有劳动合同的

更新时间:2019-09-15 04:41:19人浏览
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在小型加工厂里上班受伤了一般怎么处理,没有劳动合同的
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
您好,属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决;必要时,委托律师处理。
2019-09-15 04:41:19
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助109762人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
2019-09-14 23:54:11
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助54822人 · 响应时间 平均1分钟内
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2019-09-14 22:37:48
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已帮助186754人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
2019-09-14 22:09:16
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