但又不出书面证明,怎么办?

更新时间:2019-07-26 18:37:02人浏览
问题描述:
公司无故开除我,但又不出书面证明,怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助131401人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,注意保存被公司辞退的证据,先行确定是否被公司无故辞退。
2019-07-26 18:37:02
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助198572人 · 响应时间 平均3分钟内
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2019-07-26 18:21:31
平台特邀律师 咨询我
已帮助121258人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位无故辞退劳动者的,应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此,劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
2019-07-26 18:10:44
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