有三天法定节假日，第17天离职，但是发得工资不到一半。
更新时间：2019-07-11 10:09:55人浏览
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出勤10天，有三天法定节假日，两个周末，第17天离职，但是发得工资不到一半。
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首先，你公司的做法是不对的。其一，国庆节是法定假日，加班的前四天可以要求按照日工资的300%支付工资，公司不得以调休为由不发给你工资，后四天，公司应按照双休日加班的标准向你支付工资（见其二）；其二，双休日加班的，公司也应该按照你日工资的200%给你发放加班工资，或者给你安排调休。你可以向公司主张要求支付你国庆假期工资和双休日工资。
2019-07-11 09:10:17
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