与公司没有签订劳动合同做了两年,但现在要签离职协议是合法的吗?是否有权利不签?

更新时间:2019-07-09 13:28:52人浏览
问题描述:
与公司没有签订劳动合同做了两年,已经提前一周申请离职成功,但现在要签离职协议是合法的吗?是否有权利不签?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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发生劳动合同争议的,当事人可以协商解决,协商不成的可以调解,但无论是否协商、调解,都须经过劳动仲裁。
2019-07-09 13:28:52
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助163814人 · 响应时间 平均1分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2019-07-09 13:18:17
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助102291人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动合同,是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务的协议。
2019-07-09 13:12:43
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