劳动仲裁不允许风险代理,还有什么其他办法要到工资后再付律师费的吗?

更新时间:2019-06-25 18:36:13人浏览
问题描述:
劳动仲裁不允许风险代理,还有什么其他办法要到工资后再付律师费的吗?---------------------------------------------------------------------------我现在想找河南周口周边的律师帮我要回23万,如果成功要回,我可以支付5万律师费(要求两年内处理所有与被申请人的事情)。我可以同意让被申请人先打款到律师事务所,再把剩余转给我。现在所有需要的材料我已经都准备齐全了:涉案金额已经计算完成个人身份证已提供公司营业执照已通过企业信息网站查询后截图劳动合同可以提供手机拍照照片劳动仲裁申请书已完成个人考勤表缺少8月份的,其他几个月都可提供工作部门花名册可以提供工作值班表可以提供工资转账记录可以提供辞退聊天记录截图可以提供相关的法律条款已经整理出来就差一个律师帮我了。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好,建议和对方积极协商,协商不成可申请劳动仲裁。
2019-06-25 18:36:13
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助182146人 · 响应时间 平均3分钟内
有没有签订劳动合同或者协议之类的
2019-06-24 20:34:31
综合法律律师团队 咨询我
已帮助192431人 · 响应时间 平均1分钟内
委托代理人是有一定风险的,因为如果所进行的民事行为超出了委托代理权限,行为未被被代理人追认,是要承担相应的民事责任的。
2019-06-24 20:21:22
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助148760人 · 响应时间 平均3分钟内
委托代理合同纠纷的处理方式有以下四种:一是用协商的方式,自行解决,这是最好的方式;二是用调解的方式,由有关部门帮助解决;三是用仲裁的方式由仲裁机关解决;四是用诉讼的方式,即向人民法院提起诉讼以寻求纠纷的解决。
2019-06-24 19:13:27
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