现股东意见不合,老板不想补偿,我应该怎么维护我的利益,是直接找劳动仲裁吗?我应该得到什么权益

更新时间:2019-06-12 14:04:01人浏览
问题描述:
本人在一名厨师,在一集团公司餐厅担任厨师长7年整,现第8个年头,中途调往各地开新店,现在在集团旗下的一分公司餐厅担厨师长(注:现分公司和别的集团合作,我们集团是大股东)现股东意见不合,要关闭餐厅,老板不想补偿,希望我自动辞职,我应该怎么维护我的利益,是直接找劳动仲裁吗?我中途到每个地方都是有签合同,现在工作公司合同是3年,现已经工作一年8个月,我应该得到什么权益,谢谢
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0882-8958
你好,如果公司没有工作岗位,你可以要求补偿
2019-06-02 18:06:22
罗慧律师
服务地区-广东广州
可以要求按你工作年限进行经济补偿
2019-06-12 14:04:01
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
可以直接提起劳动仲裁,具体权益需看你合同等材料决定。但因公司现暂未关门,也没有辞退,你没有提起劳动仲裁的理由,需要更多的材料才能作出相对准确的答复,抱歉
2019-06-02 22:36:40
陶雄利主任律师
服务地区-广东广州
你好,有补偿
2019-06-02 13:44:10
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