怀孕后孕吐严重，微信请长假后领导批准，按自动离职，没有产假，合法吗？
更新时间：2019-05-23 08:54:10人浏览
问题描述：
怀孕后孕吐严重，微信请长假后领导批准，现说没有纸质流程不算，按自动离职，没有产假，合法吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好，是不合法的，公司存在违法解除劳动合同，您可以要求公司继续履行劳动合同或主张经济赔偿金。
2019-05-22 17:41:51
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