一个企业的老板拖欠我的农民工工资大约几十万跑了，我们要怎么办
更新时间：2019-05-24 06:38:20人浏览
问题描述：
一个企业的老板拖欠我的农民工工资大约几十万跑了，联糸不上，我们要怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
农民工工资拖欠怎么办
谁的钱都不是大风刮来的，农民工赚钱更是不容易，可是总有些黑心的老板会拖欠工人们的工资，有些老板是确实一时困难，而还有一些是故意拖欠的，这时候农民工朋友一定要理性
工资拖欠纠纷
人浏览
您好，你可以向劳动监察大队投诉解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠农民工工资怎么办
农名工遇到用人单位拖欠工资的时候先不用着急，有协商或者仲裁诉讼去帮助你们追讨工资。所以下面是法律快车小编为大家带来用人单位拖欠农民工工资怎么办的相关知识。希望能
工资拖欠纠纷
人浏览
恶意拖欠农民工工资怎么办
在我国大多数的公司，每月到了特定的时间，就会给员工发放工资，这是双方的劳动合同中所约定的事项，但是有些公司就会不顾劳动合同的约定，从而拖欠员工的工资，那么今天就
工资
人浏览
在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工工资拖欠该怎么办
在现实生活中有些人会雇佣一些农民工进行一些短暂性的工作，如房屋装修等，而个人并不属于劳动法中的用人单位，雇主往往会拖欠农民工的工资，那么农民工工资拖欠该怎么办？
劳动法
人浏览
不属于公安机关立案范围，即便是涉嫌触犯拒不支付劳动报酬罪的，也应当先由劳动部门立案并移交后才能处理。应当向劳动监察部门投诉。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，请问对方企业名称是什么呢？企业有合法资质吗？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
逃匿的涉嫌恶意欠薪罪，可以报警处理。拖欠工资劳动者可以打电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位支付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠工资跑路的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
那还等什么啊，只有起诉处理啦！越快越好
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
因病辞职可以立刻走。生病后不能工作了，可以正常办理离职，也可以请病假。在对社保等情况进行办理后，可以主动离职。职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以直接劳动仲裁的追回工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不给工资的处理办法如下：最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队；劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令；最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁；等等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向当地劳动保障部门举报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动者被公司解雇，工资应当按照其在劳动合同中的约定和劳动者实际工作的天数来算。公司应当在与该劳动者解约时一次性付清工资，且需要以货币形式来足额进行支付。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板每周四下午3点开会需根据情况判断是否合法。如支付加班费或安排补休则合法，否则违法。依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，休息日开会应支付不低于工资百分之二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，正式员工需要提前30天辞职，是否可以直接走人需要跟老板协商
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
