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劳动法对暑假工辞职的规定
在校学生为了经济独立而应聘暑假工的现象十分的普遍，但是我国劳动法对暑假工劳动权益的保护还较为薄弱。下面就由法律快车小编为大家一一介绍劳动法对暑假工辞职的规定、个
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你好，这个一般可以沟通解决。
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你好，有没有给你买社保呢
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1、用人单位与劳动者订立劳动合同应当包括社会保险条款。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除合同用人单位应当向劳动者支付经济补偿。2、您可与用人
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劳动合同法实施以后有，对中小企业以及企业的影响，主要应当注意一下方面：第一、完善用功法律程序。1、不签订劳动合同得不偿失（超过一月，不足一年仍然不和劳动者签订劳
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《中华人民共和国劳动法》第50条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。此处的“无故拖欠”应理解为，用人单位无正当理由
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举个例子，为了计算方便，以工资为4000元/每月，那么其需要交纳的保费为：医疗保险：4000*2%=80元，单位4000*8%=320元；养老保险：4000*8
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到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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可以邮寄送达或委托律师处理
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退休工资被冻结，可申请保留生活费。操作包括：联系案件承办法官，提交书面申请，说明生活必需费用情况，请求法院予以保留。同时，也可对冻结行为提出异议，需提供相关证据
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异地调岗是可以拒绝的
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现在是已经被强制开除了吗
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申请失业保险金时，通常需满足失业、缴纳失业保险费满一定期限等条件。常见处理方式包括线上和线下申请。线上可通过人社部门官网或APP操作，线下则需前往当地社保机构。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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你好 算的 今年内找工作都算A
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对工厂放假和拖欠工资问题，常见处理方式包括电话投诉、申请劳动仲裁等。选择哪种方式取决于具体情况，如问题紧急可先电话投诉，若未解决再申请劳动仲裁，以维护自身合法权
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你好！具体什么情况？建议协商处理
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工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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