请问我公司买的是团体工伤意外保险,是属于工伤保险?

更新时间:2020-02-01 18:28:31人浏览
问题描述:
我的一个朋友,她现在是在一个工程公司上班,每次他工作都是一个团体活动,而且且每次还会去山上做一些项目,他们的公司买了团体工伤意外保险,他想要咨询一下律师,团体工伤意外保险是属于工伤保险?希望律师能够帮助解答一下。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
钟启苏律师 咨询我
服务地区-广西崇左·电话-130-7770-8070
你好,团体意外险属于商业保险,并不是工伤保险。是否缴纳工伤保险并不影响工伤认定。被认定为工伤的,若用人单位未缴纳工伤保险,则由用人单位承担全部工伤赔偿责任。 法律依据:《工伤保险条例》 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
2018-11-02 07:25:46
陈祖权律师 咨询我
服务地区-广西桂林·电话-139-7833-0689
不是,是商业保险。
2018-11-02 20:20:27
平台特邀律师 咨询我
已帮助148180人 · 响应时间 平均3分钟内
您好!意外险是属于商业保险的范围内的,与社保是两种不同的保障项目。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。意外险主要赔偿被保险人因遭受意外伤害而造成的死亡、残疾、医疗费用支出。由于社会保险的相对的覆盖广,保障低,因此,人们是可以通过意外险来适当的补充社保的不足的。
2020-02-01 18:28:31
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助163281人 · 响应时间 平均4分钟内
根据《工伤保险条例》第二十一条的规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
根据《工伤保险条例》第二十三条的规定,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
2020-02-01 04:28:08
保险纠纷律师团队 咨询我
已帮助99695人 · 响应时间 平均3分钟内
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
2019-12-06 02:27:52
黄欣照律师
服务地区-广西崇左
你好,不属于的。工伤保险属于法定的社会保险,由政府的劳动和社会保障部门管理,具有强制性,如果用人单位违反规定不为职工购买工伤保险,那么将承担一定的社会责任。而意外伤害保险则属于商业保险,其规范调整属于商法部门,不具有强制性,保险的赔偿金额可根据投保金额大小而不同,体现缔约自由性。它们的费用,保障范围还有保额也不同。
2018-11-02 07:27:32
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