老板迟迟不发工资，老是拖
更新时间：2018-08-26 15:36:47人浏览
问题描述：
老板迟迟不发工资，老是拖
6位律师解答
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你好，可以向当地劳动监察部门投诉。
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劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付
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因为公司拖欠发放工资的，可以依法申请劳动仲裁，具体流程入下：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书
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1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请劳动仲裁.2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳
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老板不发工资你可以到当地劳动监察大队投诉维权，不发工资的行为违法劳动法。劳动者在拖欠工资的维权中需注意:1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录
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你可以向当地的劳动局监察大队投诉处理或申请劳动仲裁
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协商不成，到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。
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设计合同可以劳务分包，但需满足一定条件。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，有效的民事法律行为需行为人具有民事行为能力，意思表示真实，且不违反法律强制性规定。
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老板拖欠工资劳动者可以向劳动保障行政部门进行投诉举报，由该部门责令其在期限内支付劳动报酬，并可以要求支付一定的赔偿金；也可向调解组织申请调解，如：依法设立的基层
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跟主关部门协商确认
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公司搬迁赔偿中的代通知金是提前通知的补偿。依据《国有土地上房屋征收与补偿条例》，若公司未提前通知搬迁，需支付代通知金作为补偿。若不及时处理，可能面临法律纠纷和赔
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好，什么休假证明，提交复印件即可
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你好，这边是可以主张的啊
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员工要求公司不买社保违法的
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在劳动合同中约定工作地点应当由双方协商确定。如果用人单位日后要求的工作地点的与约定不一致时，必须经劳动者协商一致，否则，劳动者可以与用人单位解除劳动合同并且要求
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