雇佣关系员工送货交通意外身亡雇主应承担什么责任
更新时间：2018-04-09 20:40:00人浏览
问题描述：
雇佣关系员工送货交通意外身亡雇主应承担什么责任
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故责任认定的标准是什么
交通事故责任认定是指公安机关在查明交通事故原因后，根据当事人的违章行为与交通事故之间的因果关系，以及违章行为在交通事故中的作用，对当事人的交通事故责任加以认定的
交通事故
人浏览
你好，首先需要看看交管部门出具的事故认定书，认定责任比例。以及花费。依据规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
雇佣驾驶员出现交通事故 雇主需要承担相应赔偿责任
利川市人民法院审结了原告汪某诉被告四川省泸州市川泸运业有限公司和王某机动车交通事故责任纠纷一案。原告汪某获得了相应赔偿，由中国财保泸州支公司在机动车第三者责任强
交通事故赔偿案例
人浏览
雇员过失致自己和雇主死亡的责任
作者：国伟江毅轩【案情】2006年6月，孔某购买货车一辆，挂靠在物流公司名下，并向保险公司投保了第三者责任险附加车上人员责任险。2007年3月中旬，孔某经人介绍
合同诉讼
人浏览
如果交通事故的侵权责任和雇佣是重合的算一个赔偿主体，分开的两方分开的算
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
雇员受伤的赔偿责任是一种侵权责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
属于工伤，向当地人社局申请工伤认定工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
雇员在工作中突发疾病死亡的，雇主没有过错，不承担责任。但是，如果是工作中突发疾病死亡或者经抢救24小时内死亡的，构成工伤，雇员可以享受工伤待遇。对于工伤待遇：缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
雇佣关系员工送货交通意外身亡雇主应承担法律责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院结案后保险公司多长时间理赔
法院结案作出判决之后，保险公司应当在当事人提出理赔申请后立即启动理赔程序。我国《保险法》规定，保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求后，应当及时
交通事故
人浏览
赔偿责任。。。。。。。。。。。。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
骨折误工费保险公司会赔吗
因骨折受伤而产生的误工费用保险公司是会作出赔偿的，误工费用同样属于人身损害赔偿的范畴，应当予以赔偿。我国《保险法》规定，被保险人因第三者的行为而发生死亡、伤残或
交通事故
人浏览
具体需要根据过错情况确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是饮酒后驾驶第一次是不会被拘留的，饮酒后驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆修理费高于市值保险公司能拒赔吗
车辆修理费若高于车辆的市值，保险公司是可以拒赔的，因其属于车辆无需修理的情形；若无法修复的，应当赔偿车辆重置费用。根据我国最高人民法院出台的司法解释规定，因道路
交通事故
人浏览
善义搭乘也需担责。若事故严重可能追究刑事责任，吊销驾照；逃逸则终生禁驾。应配合调查，承担责任，必要时寻求法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人伤保险公司赔偿标准
受害人若受到人身伤害，则保险公司对受害人应当作出医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费等人身损害赔偿。《民法典》规定，造成残疾的，还应当赔偿辅助
交通事故
人浏览
发生交通事故报警之后，交警到现场进行勘测调查之后会根据事故双方的行为对交通事故所起的作用以及过错的严重程度认定交通事故责任。交通事故责任认定分为全责、主次责和同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在一般的道路上都设有相关的主干和支路干线，一般要遵守支线上的车辆要让行干线上的车辆，转弯的要让直行的。如果不遵守该道路规则，当发生交通事故的时候，那么就属于支线
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好主张相应赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故责任，由交警部门根据现场判断。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
酒驾逃逸是违法行为，需承担法律责任。依据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条，酒驾将面临驾照暂扣、罚款等处罚，若酒驾造成重大交通事故并逃逸，将依法追究刑事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交警部门根据现场，认定事故责任。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
