2016年,年薪8万,剩下年底结清,年底没结剩下的钱,2017年等了一年没结清,老板一直说资金紧张
更新时间:2018-02-01 16:40:08人浏览
问题描述:
2016年,年薪8万,每个月给5000,剩下年底结清,年底没结剩下的钱,2017年等了一年没结清,老板一直说资金紧张,2018年今天给他打电话还是拖,该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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刘琬琳律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-134-0710-1785
你好,这种情况一昧的等不是解决办法
你们有无劳动合同,
找过劳动监察没有
不行找律师发函催告,之前你有欠条没有,有无证据
由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。我需要知道一些具体情况及案件的关键信息,以便于具体给你法律指导,你这边方便的话,可以通过我的个人网页下面的号码,在白天工作时间来电,我这边可以具体给你分析。
看到你的问题时间较晚,没有及时回复你的咨询,敬请谅解
2018-02-01 10:30:15
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丁嫣律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
你好,请问你们之间有没有签订劳动合同呢?有没有签欠条呢?有没有工资单工作服工作证等等证明劳动关系的存在呢??能证明劳动关系可以走投诉诉讼路线。不能证明的话一般是要对方写欠条转换了处理。建议转为一对一咨询或者来电免费咨询,我会根据具体情况综合分析给出法律指导。
2018-02-01 16:40:08
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查琪琦律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
您好,请问是否签订了劳动合同?您可以向依据相关证据向劳动监察大队投诉。年底了,建议您尽快采取法律手段维护自己的合法权益。具体的案情您可以来电详说。在了解具体的情况后才能给您提供切实可行的法律建议,在最大程度上维护您的合法权益,来电咨询是免费的。
2018-02-01 10:40:16
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你好,这种情况一昧的等不是解决办法
你们有无劳动合同,
找过劳动监察没有
不行找律师发函催告,之前你有欠条没有,有无证据
由于你提供的信息太少,很多案件
全部3个答案 >
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向当地的劳动监察部门提起投诉,或者提起劳动仲裁。
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可以申请法律援助,依法起诉单位
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你好,目前是已经收到书面的通知了吗
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要看具体情况才能判断
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员工应先与公司沟通了解原因,若公司无合理解释,员工可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时,员工应保留相关证据,如工资单、劳动合同等,以便维护自己的合法权益。
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建议申请劳动仲裁
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您好,建议积极协商处理
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