工伤之后老板应该怎么赔偿
更新时间：2013-07-09 22:38:07人浏览
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李水莲律师
盟
服务地区-福建三明·电话-135-1598-0156
你好，你可申请工伤认定，如果认定为工伤就享有工伤待遇，对方应赔偿医疗费，护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。
2011-07-28 17:31:57
服务地区-福建三明
你好，你可申请工伤认定，如果认定为工伤就享有工伤待遇，对方应赔偿医疗费，护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。
2011-07-28 16:48:36
服务地区-江苏南京
先进行工伤认定，认定为工伤后，可以享受工伤待遇。如果单位没有为你办理工伤保险，那么相关费用由单位按照工伤待遇标准支付。
认定为工伤后，你还需进行劳动能力鉴定，根据鉴定的伤残等级享受伤残待遇。
你现在处于工伤医疗期，单位应该按原有标准继续支付你工资。
2011-07-27 20:50:19
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