如果用人单位扣发工资，可以提起诉讼是吗？如果用人单位口头上说必须提前三个月提交
更新时间：2017-08-20 10:49:50人浏览
问题描述：
辞职报告提前一个月提交到用人单位，如果用人单位扣发工资，可以提起诉讼是吗？如果用人单位口头上说必须提前三个月提交，但是在签订的合同上没写明，是按哪个来？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
你好，我国法律规定，用人单位是不能随意克扣员工的工资的。你们既然签订了合同，那么肯定是按照合同上的来，如果一方未按照合同来，就算是一方违约。请问目前你是否离职了呢？用人单位是否扣了你的工资呢？我在这方面经验十分丰富，你直接来电跟我说说目前的情况怎样，方便我更好地帮助到你。
2017-08-20 10:49:50
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