我想问的是在公司做了半年，公司累计欠我五百多的加班小时，因为公司总是欠着不给所以辞职，现在辞职一个月后到期，公司只原给一百小时的加班费，剩下的说补休，请问这样合法吗，一个月后都不是公司
更新时间：2017-07-29 11:05:58人浏览
问题描述：
你好，我想问的是在公司做了半年，公司累计欠我五百多的加班小时，因为公司总是欠着不给所以辞职，现在辞职一个月后到期，公司只原给一百小时的加班费，剩下的说补休，请问这样合法吗，一个月后都不是公司员工了还能用补休代替吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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孟翔律师
盟
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
尽量协商处理，协商不成建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据，比如工作证或者厂牌，工友的证人证言、工资条等。
2017-07-28 20:56:14
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