跟公司签的第二个3年合同，是直接续签的，公司合同也没说明待遇，而且也没谈话，合同签订后，因为公司没项目，所以一直半年降一次工资，期间我怀孕生宝宝了，所以工资每半年就降一次，现在工资是原
更新时间：2017-07-06 22:09:02人浏览
问题描述：
您好。跟公司签的第二个3年合同，是直接续签的，公司合同也没说明待遇，而且也没谈话，合同签订后，因为公司没项目，所以一直半年降一次工资，期间我怀孕生宝宝了，所以工资每半年就降一次，现在工资是原来的百分之六十左右了，公司给的解释是没有项目绩效低再加上生小孩，半年是没有绩效的。我这种情况怎么办？刚看到网页上说可以申请劳动仲裁的。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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