怀孕期间一直上班，生孩子后1个月交的生育津贴申领，产假期间公司没有发放工资，保险个人部分公司垫付，产假结束后不能上班需要辞职，可以领到生育津贴吗？
更新时间：2017-03-08 21:40:00人浏览
问题描述：
怀孕期间一直上班，生孩子后1个月交的生育津贴申领，产假期间公司没有发放工资，保险个人部分公司垫付，产假结束后不能上班需要辞职，可以领到生育津贴吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
使用共同财产购买的商业险一般会视作共同财产，分割其现金价值。
关于股权，婚前取得则为个人财产，婚后取得则为夫妻共同财产，分割一般各占一半。如果是股份公司的股权，可以直接分割该股权份额，但是如果是有限责任公司或者合伙企业股权，需要经其他股东和合伙人同意才可以直接分割股份，操作中一般会对股份进行估值后，股权持有方按估值给另一方现金，但股权价值方面操作空间很大，具体请咨询律师
关于奖金，企业年金等，婚前取得则为个人财产，婚后取得或者婚后确定可以取得的部分则为夫妻共同财产
2017-03-08 21:40:00
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