在公司跟同事发生口角,把对方打了,他报警了,去医院住了一段时间,现在拿了一些单子,让我给他2万多块钱,这事应该怎么解决好?
更新时间:2016-11-21 17:10:00人浏览
问题描述:
在公司跟同事发生口角,把对方打了,他报警了,去医院住了一段时间,现在拿了一些单子,让我给他2万多块钱,这事应该怎么解决好?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
家庭经济纠纷怎么样解决
家庭经济纠纷属于民事经济纠纷的一种,而经济案件适用最多的是第一审普通程序。第一审普通程序是最初受理民事案件的人民法院在审理案件时所适用的审判程序,它是审理民事案
婚姻家庭
人浏览
工伤护理费的计算标准职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
物联网,船舶业的星星之火
当前,国际海事组织(IMO)越来越重视一个船舶新概念E-navigation,即通过电子方式在船上和岸上收集、综合、显示海事信息,以增强船舶到泊位的全程航行能力
海事海商动态
人浏览
总统制,议会制及其他
宪法论文
人浏览
你好,建议双方协商确定赔偿问题。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
人身伤害引起的损害赔偿,参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》以及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》。确
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
(1)如果经鉴定构成轻伤的话,追诉时效是5年;如果是重伤:一般重伤经过10年、致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的经过20年的不再追诉,如果还有必要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
缴纳社保基数与工资总额的关系:社保应该按照职工的实际收入缴纳,职工的工资低于当地社会平均工资60%的,按照社平工资的60%缴纳,高于社平工资300%的,按照社平
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,要看对方伤势如何,如果是轻伤以上需要承担刑事责任。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
要看是否构成轻伤,如果轻伤就涉嫌刑事犯罪,建议是调解
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果有特殊情况,学校经上级主管部门批准是可以放假的。这种情况举报无用;除此之外如果是学校单独不按规定放假,可以向教育局举报。但这种情况极少。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工离职,若因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,老板可以扣工资,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%,劳动者可以要求用人单位在解除劳动合同时一次
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位职工死亡后的抚恤金应该给死者的近亲属或被扶养人。根据相关法律法规,抚恤金是对死者家属的经济帮助,用于解决他们在处理死者丧葬事务和日常生活时遇到的实际困难。若
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司如果是无故降薪员工可以去劳动行政部门对此进行投诉。劳动行政部门对此调查核实后可以责令用人单位予以改正。公司无故降薪的行为侵害了劳动者的合法权益,若是因此解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,搜集证据起诉解决即可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自己开车撞伤医保不能报销。交通事故医保不可报销的原因如下:政策中规定交通事故医疗费用医保不予报销是有合理性的,交通事故造成的损害一般都由侵权人予以赔偿,如果医保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要了解具体案件详细信息
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询