律师好:单位因年令55周岁辞退劳务派送工,一年补偿2个月,根据是什么?

更新时间:2016-10-20 18:34:36人浏览
问题描述:
律师好:单位因年令55周岁辞退劳务派送工,一年补偿2个月,根据是什么?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
尚冰冰律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
每工作满一年支付一个月工资补偿,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。违法解除双倍赔偿。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
2016-10-20 18:34:36
张俊杰律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-159-9825-2872
.每工作满一年支付一个月工资补偿,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。违法解除双倍赔偿。
2016-10-18 16:12:09
毛健民律师
服务地区-辽宁大连
要看是否属于违法解除。
2016-10-19 07:49:36
白宁律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2016-10-18 17:15:49
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
您好,不合理的。
2016-10-18 16:23:50
王强律师
服务地区-辽宁大连
不合理,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2016-10-18 16:21:26
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