怎么解除据劳动合同,解除劳动合同怎么赔偿

更新时间:2009-02-15 13:21:22人浏览
问题描述:
我是1996年进单位的,可2004年才签劳动合同,现在跟我解除了,我能得到怎样赔偿,没签合同的几年有的赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
卞恒亮律师 咨询我
服务地区-江苏淮安·电话-135-1152-5151
通过仲裁确认前几年存在事实劳动关系,就可连续计算工作时间,单位单方违法解除劳动合同可得到双倍经济赔偿。
2009-02-15 13:08:29
倪振杨律师
服务地区-浙江金华
是单位单方解除的就可以主张1996年开始的经济补偿金,每年一个月工资!
2009-02-15 13:21:22
冯文锋律师
服务地区-河南郑州
你好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。不签订劳动合同仍要补偿。
2009-02-15 13:12:30
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