在单位上班，辞职不干了，但是老板工资不给，也没有劳动合同，该怎么办
更新时间：2016-10-06 15:13:04人浏览
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在单位上班，辞职不干了，但是老板工资不给，也没有劳动合同，该怎么办
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向劳动监察部门投诉。。。。。。。。。。
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第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳
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可以搜集证据到劳动监察大队投诉
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是的，工伤带薪算作劳动报酬的一部分。根据《工伤保险条例》的规定，工伤期间原工资福利待遇不变，这包括正常出勤时的工资、奖金、津贴等。若工伤导致停工留薪，单位应按月
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可以向你们公司所在地劳动监察部门反映
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可以，需要明确你的具体案件细节
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去当地劳动监察部门反映解决
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