我在一个私人单位做了45天，但是没有签订劳动合同也没有买社会保险，我辞职了可以马上走吗？要扣我工资吗？
更新时间：2016-09-16 08:26:25人浏览
问题描述：
我在一个私人单位做了45天，但是没有签订劳动合同也没有买社会保险，我辞职了可以马上走吗？要扣我工资吗？
2位律师解答
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孟翔律师
盟
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2016-09-16 07:22:16
服务地区-广东佛山
你好，辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。然后，等上30余天，就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意，可向劳动部门投诉
2016-09-16 08:26:25
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可以到劳动仲裁委员会申请仲裁，主张未签订劳动合同的双倍工资差额和拖欠的工资
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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可以随时解除劳动合同，并要求支付拖欠的工资，补缴社保。可以作为证据使用。协商不成的，可以协商不成的，可以到当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁解决。
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您好，建议申请劳动仲裁
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