进厂一个月没有签劳动合同

更新时间:2016-08-04 22:32:03人浏览
问题描述:
进私人厂一个月了。没有签劳动合同,也没有给我们交保险。前两天签了转正合同。我现在辞职了,他要扣我百分之二十的工资。请问我该怎么办,我可以到劳动局去举报,拿双倍工资?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
扣工资是违法的,可以去仲裁,但双倍工资不会支持,因为已经签订了合同。此外,如果你辞职原因是公司存在你所陈述的违法行为,还可以要求公司支付经济补偿金
2016-08-04 20:32:38
蒋克江律师 咨询我
服务地区-安徽芜湖·电话-181-5536-4318
由于你没有依法解除劳动合同,单位扣除你的工资作为自己损失的补偿是说得过去的。
2016-08-04 20:20:12
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
您好,双倍工资得不到支持。
2016-08-04 22:12:07
周娅律师
服务地区-重庆重庆
没有双倍工资,就克扣工资问题可以到劳动监察大队投诉
2016-08-04 22:32:03
李正律师
服务地区-江苏南京
你好,辞职的,单位不能克扣工资的。单位克扣工资可以投诉或者申请仲裁
2016-08-04 22:14:58
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由于你没有依法解除劳动合同,单位扣除你的工资作为自己损失的补偿是说得过去的。
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