在工厂上班时,因开机器违规操作,导致手指骨头碎了1根,断了2根,算工伤还是私事伤,老板说因为违规操作,所以不算工伤,我改怎么办?以后要是手指留下后遗症该怎么办,老板应该负责吗?
更新时间:2016-07-11 09:21:58人浏览
问题描述:
在工厂上班时,因开机器违规操作,导致手指骨头碎了1根,断了2根,算工伤还是私事伤,老板说因为违规操作,所以不算工伤,我改怎么办?以后要是手指留下后遗症该怎么办,老板应该负责吗?
1位律师解答
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