在工作中，突发脑出血疾病，经抢救以无生命危险，医院确定可以出院进行康复治疗，是否为工伤
更新时间：2011-04-02 16:10:04人浏览
问题描述：
职工在工作中，突发脑出血疾病，经抢救后，以无生命危险，医院确定可以出院，进行后期康复治疗；病人现在的状况是：大脑意识清醒，有自我分辨的能力，不能说话，右半身现在的知觉还在恢复中，生活不能自理。同时此人没有任何直系亲属。请问，这样的事情原企业应承担什么样的责任，这个人在出院后应如何安置。
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-陕西榆林
首先这不是工伤，工伤保险条例第十五条规定的规定视同工伤的是指在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。【两个条件须同时具备：“工作时间”和“工作岗位”；“突发疾病死亡”是指：1、职工突发与工作无关的及并导致死亡。如果是与工作有关的疾病而导致死亡，应当按照《工伤保险条例》第十四条的规定认定工伤。2、在工作岗位上突发与工作无关并没有导致立即死亡的疾病，但是在48小时内经抢救无效死亡的，这个按照一般的病假处理就好了
2011-03-28 12:11:37
服务地区-陕西榆林
这种病不属工伤的范畴，只能按照正常因病住院，按照医保的渠道处理有关费用，单位原则上没有责任。病人出院后在家休养，单位按照正常病假对待就是了。
2011-03-28 11:12:17
服务地区-陕西西安
这种病不属工伤的范畴，只能按照正常因病住院，按照医保的渠道处理有关费用，单位原则上没有责任。病人出院后在家休养，单位按照正常病假对待就是了。
2011-03-28 09:46:23
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