因病无法工作

更新时间:2011-04-13 07:16:44人浏览
问题描述:
我妻子因病无法继续工作,单位要求个人辞职。请问这个合理么?是否可以获得赔偿?是否可以领取失业保险
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
谢玉洁律师 咨询我
服务地区-吉林长春·电话-130-8688-8227
1 医疗期内,单位无权解除劳动合同。 2 医疗期满,劳动合同未到期,又不能继续工作的,单位可以提前解除劳动合同,但要支付一个月的工资。 3 解除劳动合同时。单位要向员工支付经济补偿金,标准为在单位工作每满一年按一个月的工资标准发放。 4 单位如果投保了失业保险,劳动合同解除后,员工可以领取失业救济金
2011-04-13 07:16:44
陈海燕律师
服务地区-江苏徐州
按照医院出具的疾病通知书,在工龄年限中病休,超过年限单位可以解除劳动关系。 满意请按采纳
2011-03-23 14:47:47
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