2016年5月25日，公司以调动工作让我在家等，我在公司工作三年了，现在让我等，我的工资，保险如何
更新时间：2016-06-02 19:34:22人浏览
问题描述：
2016年5月25日，公司以调动工作让我在家等，我在公司工作三年了，现在让我等，我的工资，保险如何
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
尚冰冰律师
盟
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
你需要有证据证明单位要求你休息，若是单位安排，第一个月工资福利待遇应该正常支付。。。。。。。。。。。
2016-06-02 19:34:22
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工离职，当月的社保由谁缴纳？原单位还是个人？
用人单位为职工缴纳社保是一种法定的责任，但有一种情况是，职工月初从原单位离职，月末在新单位入职，那么当月的社保是由谁来交的？原...
劳动保险纠纷
人浏览
签订劳动合同，并且劳动者实际入职后，用人单位应该在劳动者入职当月给劳动者缴纳社会保险。只要劳动者入职，双方建立劳动关系，无论是否签订书面劳动合同，用人单位都应该
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不缴社保，劳动者可以辞职吗？
用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费，办理应有的社会保险，即侵害了劳动者的利益。而一旦发生这种情况，劳动者是可以主动提出解除劳
劳动合同纠纷
人浏览
员工上班期间受伤住院单位应该给赔偿。工作期间在工作场所，为了工作受到的事故伤害都属于工伤，用人单位应当承担责任的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2021年退休工资如何计算
我们退休之后大多人都是有退休工资可以领取的，这是我们国家的养老政策，如果我们在退休之前购买了15年的养老保险的话，那么在退休之后就可以领取到退休金。下面为你整理
劳动法
人浏览
１、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。２、《劳动合同法》第八十二条用人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济补偿金.你的理解是对的.2.一般不会得支付.因为规定劳动部门可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这个理论上是可以的，但实践中要看你具体所掌握的证据情况来看
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
尽早向劳动局投诉或申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你好，你需要有证据证明单位要求你休息，若是单位安排，第一个月工资福利待遇应该正常支付
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
如果你不是编制内员工,委托律师申请劳动仲裁.
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同相对性的突破情形包括代位权和撤销权。代位权指债权人可代位行使债务人权利，撤销权则是债权人可请求撤销债务人影响债权实现的行为。依据《中华人民共和国民法典》相关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以不开庭审理，但需符合法定条件。依据《民事诉讼法》，二审法院在特定情形下可不开庭，如案件事实清楚、权利义务关系明确等。若不开庭，法院会依据书面材料进行审理，但
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
您好，建议及时起诉追讨
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，公证对于买家有保障。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好，建议报警让警察处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你遇到了什么法律问题？请说明你遇到的法律问题。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体情况详细说一下。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
