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交通事故赔偿与工伤赔偿
在现实中，因第三人侵权引起的工伤事故时有发生，比如职工在上下班途中被他人违章驾驶的机动车撞伤，就是非常典型的因第三人侵权引起的工伤。那么工伤职工在获得侵害人的赔
交通事故工伤赔偿
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劳务派遣工出了工伤由劳务派遣单位承担工伤保险责任。《劳动合同法》第五十八条规定在：劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。《社会保险法》
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(1)、对于用人单位（工矿企业、公司、民营企事业、参加工伤保险的国家事业单位、外商投资企业、私营企业、参加工伤保险或包括工伤保险的综合险的工商个体户等单位与个人
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《工伤保险条例》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外
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通常情况下，只有故意伤害致人死亡的情况下，才可能被依法判决死刑。因此，如果打人的情况来看，通常只是重伤或者轻伤的是不会判决为死刑的。这种情况下需要进行积极的赔偿
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如果上了工伤保险由保险赔偿，如果没上工伤保险，由公司垫付
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可以申请工伤认定
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工作两天有权获得工资。根据相关法律法规，劳动者只要提供了劳动，就有权获得相应的工资报酬。如果用人单位拒绝支付，劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自
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法律分析：法律明确规定，加班时，用人单位需要支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。换言之，公司应当给付加班费。如果公司不给付加班费，劳动者与用人单位首先可以
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员工试用期期间，用人单位必须在约定的工资支付日期支付工资的。同时，试用期员工的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。法律依据：《劳
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您好，工地意外伤可申请工伤认定，要求赔偿。依据《工伤保险条例》，职工在工地受伤，单位应在30日内向社保部门申请工伤认定。如单位未申请，工伤职工或其近亲属可在1年
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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面对老板拖欠工资的情况，除了向当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉或申请仲裁外，劳动者还可以选择向当地人民法院申请支付令。《劳动合同法》第三十条明确规定，如果用
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用人单位如果在申请期限内不申请，职工申请
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向老板要工资时，可以明确表达需求并保留证据。如遭拒，可依据《劳动法》向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。若不及时处理，可能面临工资无法追回的风险。
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可以向当地教育主管部门反映解决
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