用人单位末位淘汰属非法

更新时间:2011-03-05 19:08:31人浏览
问题描述:
我在03年在一家大公司工作至今.之前没签订合同.2010年签订的.一年今到期,现公司搞末位淘汰属制,因我60年出生.且我的业绩在全县24人中排名10位,现在叫你回家,我该通过什么途境能解决问题?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
江永肖律师
服务地区-浙江温州
属于公司规章制度,若认为辞退不合理,可向劳动部门申请劳动仲裁。
2011-03-05 19:08:31
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