企业违规解除合同应承担哪些责任。

更新时间:2011-01-24 11:32:06人浏览
问题描述:
我是一家外资企业的员工,去年10月31日企业以旷工为由将我辞退,我其实是在请病假呀,我把病历和医院证明都交上去了,人资经理说收到就把我辞了。我现在有的证据:一,11月份的工资单,上面显示我11月份有4天的病假。二,我的病历和医院证明书,我11月18日去公司把病历要回来的,当时我和我朋友一起去的他可以为我作证,另外单位领导也给我出了证明,证明我今年1月18日收到的病历。请问我怎样要求对我最有利?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
胡志会律师 咨询我
服务地区-安徽蚌埠·电话-133-9552-8229
公司违法解除劳动合同,你应当要求公司支付双倍工资或要求继续履行合同。
2011-01-24 11:32:06
贺杨律师 咨询我
服务地区-安徽蚌埠·电话-152-1211-2102
起诉单位要求继续履行合同
2011-01-22 11:53:15
卢佩伟律师
服务地区-安徽蚌埠
公司违反解除劳动合同,你可以申请仲裁要求公司支付双倍解除劳动合同的赔偿金或要求公司继续履行劳动合同。详情可电话咨询。
2011-01-23 10:09:43
黄太来律师
服务地区-上海上海
1、劳动合同和公司章程中有没有关于开除的相关规定; 2、对照相关规定看公司开除你的理由是否成立; 3、如果公司开除你的理由不成立,你可以要求公司继续履行合同或赔偿你的损失
2011-01-22 13:09:53
徐德忠律师
服务地区-安徽蚌埠
事情搞到这个地步,继续在公司待着已经没有意义了,约谈律师把事情说透,从法律上维护权利,同时也给该公司一定制裁
2011-01-22 12:04:00
徐德忠律师
服务地区-安徽蚌埠
事情搞到这个地步,继续在公司待着,已经没有意义了。与律师会谈把情况说透,从法律上维护自己的权利,同时也给该公司以制裁
2011-01-22 12:01:44
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者违规解除合同需要承担那些赔偿责任
劳动者违规解除合同需要承担那些赔偿责任
劳动者违规解除合同需要承担那些赔偿责任一、根据《劳动法》第一百零二条的规定,劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成
解除劳动合同
人浏览
你好!发生交通事故,报警处理,先由交警作出交通事故责任认定,交警部门对经过勘验、检查现场的交通事故应当自勘查现场之日起十日内制作交通事故认定书。交通肇事逃逸的,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产股东承担什么责任
公司破产股东承担什么责任
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。公司股东滥用公
公司法
次播放
股东应承担哪些责任
股东应承担哪些责任
作为公司的股东应承担的责任:1、出资义务;2、对公司债务负有有限责任,股东以其出资额为限对公司承担责任;3、出资填补义务。股东对公司设立时以非货币出资,实际价额
股东概述
人浏览
合伙人应承担哪些责任
合伙人应承担哪些责任
合伙人的主要义务是:1、合伙人有按照合伙协议提供约定的资金、实物、技术等的义务。合伙人无论是提供资金、实物还是技术,都应在合伙协议中明确规定,合伙人应按协议的约
其他公司知识
人浏览
保险理赔工作是保险人履行补偿职能的具体活动,因此必须遵守一定的原则:1.重合同,恪守信用;2.赔款要正确、及时、合理;3.海上保险的理赔要遵守国际上有关法规和国
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司发起人应承担什么责任
公司发起人应承担什么责任
公司发起人应承担以下责任:公司因故未成立,发起人对设立公司行为所产生的费用和债务承担连带清偿责任。发起人因履行公司设立职
公司法
人浏览
侵权责任承担形式有哪些
侵权责任承担形式有哪些
侵权责任是指民事主体因实施侵权行为而应承担的民事法律后果。侵权责任是任何人都对他人承担这样一种义务,即不因为自己的错误行为而侵害了他人的合法权益,否则即能构成侵
损害赔偿
人浏览
不属于故意伤害罪,混合过错,可以参照工伤保险条例的规定,申请工伤认定。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般而言,抚恤金、补助费是不能作为遗产继承的。但也有例外的情况,如果抚恤金、补助费是发给伤残者本人,则属于伤残者本人所有的财产;如伤残者因病死亡,则此项抚恤金、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,结合具体请假分析。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
支付双倍工资,补缴社保,给予经济赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
协商解决,不成可诉讼。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
起诉单位要求继续履行合同
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以先到劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
你好,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询