我们单位按工伤前十个月的平均工资发，以前工伤都发三四个月的工资，现在我工伤才一个月，单位要放假，请问工资怎么办？
更新时间：2015-12-20 16:40:01人浏览
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我们单位按工伤前十个月的平均工资发，以前工伤都发三四个月的工资，现在我工伤才一个月，单位要放假，请问工资怎么办？
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刘义峰律师
盟
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可以要求按国家工伤保险条例的规定发放，必要时申请劳动仲裁维权，企业要依法承担社会责任，按时足额支付劳动者工伤待遇。
2015-12-20 16:40:01
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可以要求按国家工伤保险条例的规定发放，必要时申请劳动仲裁维权，企业要依法承担社会责任，按时足额支付劳动者工伤待遇。
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您好，如果对判决结果不服，可以申请再审
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你好这个要看具体的合约协议是怎么制定的
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你好，要看实际情况才能确定的哦
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