我现在有个问题想请教下你,我工伤发生了半个月,评不上伤残,医生的意思是休息1个月,我一出院公司就要求我上班了,没有干什么活,但我是劳务派遣员工,公司现在有意思把我开除,你觉得我是去告他

更新时间:2015-12-18 08:54:32人浏览
问题描述:
你好,我现在有个问题想请教下你,我工伤发生了半个月,评不上伤残,医生的意思是休息1个月,我一出院公司就要求我上班了,没有干什么活,但我是劳务派遣员工,公司现在有意思把我开除,你觉得我是去告他好,还是和他协商赔偿好,如果赔偿私了的话,我该要求多少赔偿?谢谢了
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
建议双方尽量先行协商处理为宜,因为协商处理的成本最小,打官司是在双方协商不成的情形下,才不得以采取的一种维权方式
2015-12-18 08:54:32
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
你好,协商解除劳动关系可以要求经济补偿金。
2015-12-18 07:38:28
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