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试用期被辞退，能拿多少钱？
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你好，可以领取的
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你好，首先需要你搜集证据证明你和公司存在劳动关系才能主张赔偿。
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满十六周岁就属于合法用工，可以要求单位缴纳
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太简略了，暂时无给出准确答案。
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自离工资应支付。具体操作：1.与用人单位协商，要求支付应得工资；2.协商不成，向劳动行政部门投诉并提供证据；3.投诉无果，提起劳动仲裁，通过法律途径维权。
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工伤赔偿可通过协商、申请工伤认定、仲裁或诉讼等方式处理。选择时应考虑赔偿效率、成本及证据充分性。协商快速但可能赔偿不足，仲裁和诉讼更具强制力。
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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你好，建议及时协商处理
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你好具体情况可以详细说说
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