企业出事故员工知情不报怎样处理
更新时间：2015-11-03 16:02:37人浏览
问题描述：
企业出事故员工知情不报怎样处理
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业工伤事故处理是怎样的
现在一部分用工单位还没有为员工缴纳工伤保险费的法律意识，每当发生了工伤事故，就采取逃避或者推卸责任的方式，给社会和谐带来不定因素。那么企业工伤事故处理是怎样的？
工伤事故赔偿
人浏览
事故当事人认为自己没有责任而驶离现场、报案后不履行现场听候处理义务、弃车离开事故现场后又返回等8种情况将被认定为交通肇事逃逸。1．明知发生交通事故，交通事故当事
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆出事故如何处理
车辆出事故如何处理?发生交通事故后一定要沉着冷静，首先要立即停车，及时向交警报警，还有通知保险公司，协助交警部门调查取证。下面由法律快车的小编在本文详细介绍。车
交通事故处理
人浏览
企业如何处理违纪员工
企业如何处理违纪员工“谁主张，谁举证”，这是民法领域的通行原则。与之不同的是，劳动法虽然自民法中分出，但在多数劳动争议案件中，举证责任却是倒置的，这就增强了对用
员工管理
人浏览
事故当事人认为自己没有责任而驶离现场、报案后不履行现场听候处理义务、弃车离开事故现场后又返回等8种情况将被认定为交通肇事逃逸。[1]1．明知发生交通事故，交通事
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《人身损害赔偿解释》第17条、第18条规定：(一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。(二)
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国相关条例规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
那要看员工有没有报警或向上级报告的义务!
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
先处理事故，在处理工亡。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
法院结案后保险公司多长时间理赔
法院结案作出判决之后，保险公司应当在当事人提出理赔申请后立即启动理赔程序。我国《保险法》规定，保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求后，应当及时
交通事故
人浏览
需要根据具体情况而定。出事故时你开车是因为工作还是因私？如果是因公，而且你不是故意、重大过失的话，有关赔偿责任由单位承担。你有权拒绝单位的要求。应该按工伤程序进
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
骨折误工费保险公司会赔吗
因骨折受伤而产生的误工费用保险公司是会作出赔偿的，误工费用同样属于人身损害赔偿的范畴，应当予以赔偿。我国《保险法》规定，被保险人因第三者的行为而发生死亡、伤残或
交通事故
人浏览
要看其死亡的原因确定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，急刹车造成追尾事故责任的划分以交警判定为准，交警会根据当事人行为对事故发生所起的作用进行判定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆修理费高于市值保险公司能拒赔吗
车辆修理费若高于车辆的市值，保险公司是可以拒赔的，因其属于车辆无需修理的情形；若无法修复的，应当赔偿车辆重置费用。根据我国最高人民法院出台的司法解释规定，因道路
交通事故
人浏览
是否要赔偿看责任划分。机动车与非机动车发生交通事故时，交通事故的责任怎么划分依据交通管理部门出具的交通事故责任认定书为准。《道路交通事故处理程序规定》公安机关交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人伤保险公司赔偿标准
受害人若受到人身伤害，则保险公司对受害人应当作出医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费等人身损害赔偿。《民法典》规定，造成残疾的，还应当赔偿辅助
交通事故
人浏览
根据《道路交通安全法》规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在交强险责任限额范围内予以赔偿。当理赔金额超出交强险保额时，会启动用商业险的保
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
网约车误工费起诉材料如下：1、民事起诉状，原告身份证明信息，证实原告的身份信息情况；2、索赔误工费的事实证据，为何索赔；3、误工损失的具体证据，包括工资表，公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对方如果报警需要提供相应的证据证明责任划
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
报交警部门划分事故责任
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果能证明对方的责任可以主张赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
