怀孕了辞职，公司以钟钟理由推托，不给辞职，怎么办？
更新时间：2015-10-12 09:17:37人浏览
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怀孕了辞职，公司以钟钟理由推托，不给辞职，怎么办？
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孟翔律师
盟
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辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。然后，等上30余天，就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意，可向劳动部门投诉
2015-10-12 09:17:37
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这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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