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工伤十级能赔多少钱
劳动者在工作时间、工作地点因为工作原因导致身体受伤，是符合工伤认定情形的，在对工伤认定之后，还会对工伤的受伤程度进行鉴定，工伤十级是工伤最轻的一级，那么工伤十级
工伤赔偿标准
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1申报工伤应该在发生事故之日起最迟不超过一年的时间内。2劳动合同到期单位可以不再与职工续订。3提前解除劳动合同应该有法律规定的情形。4即使认定工伤，评定伤残等级
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广东十级伤残赔偿
伤残等级中，一级为最，十级为末，但十级伤残的损害仍不能小觑。作为伤残中最末的十级伤残，却是我们大部分工伤能造成的等级，那么十级伤残赔偿标准是多少呢？接下来，就由
工伤伤残赔偿
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工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月
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工伤待遇是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿，其作用是使伤残者的医疗、生活有保障，使工亡者的遗属的基本生活得到保障。它具有国家强制性和互
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你好，工伤九级一次性伤残赔偿十九个月的经济补偿金
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9级：总共19个月工资，社保支付11个月，公司支付8个月。
10级：总共12个月工资，社保支付7个月，公司支付4个月。
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对于工伤赔偿，应根据伤残等级，赔付的项目和标准各有不同，有些是企业出，有些是由工伤保险基金出。
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可以先与学校沟通协商，了解扣费原因和依据。若无法达成一致，可寻求教育部门或相关机构的帮助。问题严重时，建议咨询律师或提起诉讼。私立学校退学扣费问题涉及合同法和教
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年工资计算通常有两种方式：一是计算个人的全年月平均工资，即当年应发工资总额除以12；二是计算全体职工的平均工资，用实际支付的全部工资总额除以职工人数。选择方式取
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一、补贴拿不到如何投诉1、补贴拿不到投诉方法如下：（1）如果确定自己达到了补贴标准，却没有拿到补贴可以到镇纪委投诉，要求书面回复，如果没有得到满意答复，再到市纪
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
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下午好，如果想要提前终止协议，通常需要与公司进行协商
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你好，要通过提起劳动仲裁解决。
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