我在单位辞职了,又到了新单位上了一个月班被辞退了,那我能领失业金吗?

更新时间:2015-08-26 01:49:46人浏览
问题描述:
我在单位辞职了,又到了新单位上了一个月班被辞退了,那我能领失业金吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹琼律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-138-7915-9501
一般是不可以了
2015-08-15 07:27:35
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助84325人 · 响应时间 平均3分钟内
员工在享受失业保险金的同时,就业后再次辞职是无法再次享受失业保险金的。因为领取失业保险金的条件是需要员工非本人意愿离职才可以领取,本人辞职是无法领取失业保险金的。依据《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。
2015-08-26 01:49:46
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏扬州
原单位失业保险失效,新单位失业保险未生效。
2015-08-15 16:37:59
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