在没有签订劳动合同被解雇怎么办
更新时间：2015-08-17 08:29:50人浏览
问题描述：
在个体小厂工作十五年·无劳动合同·无保险·跟老板吵嘴不干了·能得到补偿吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没有签定合同被辞退应该怎么办
对很多刚进入职场的新人来说，能在一家公司工作实习是不错的事情，但有些中小型公司就利用新生入职场的心理推脱与其签定合同，在工作一段时间将其辞退，那么没有签定合同被
辞退
人浏览
你好，工作多久，可以要求补偿的
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签订劳动合同怎么办？
签订劳动合同有何作用？劳动合同是建立劳动关系的基本形式、促进劳动力资源合理配置的重要手段、有利于避免劳动争议。没有签订劳动合同能否主张二倍工资？未签订劳动合同的
劳动合同订立
人浏览
劳动者拒绝签订劳动合同怎么办
问：我单位是一家制衣厂，《劳动合同法》实施后我厂打算与员工签订为期2年的劳动合同，可我厂有30多名员工不肯签。后来了解到他们受到一律师教唆，想要拿双倍工资。请问
公司动态
人浏览
如果您与单位建立劳动关系，单位没有签订劳动合同，您可以向单位主张未签订劳动合同的3个月双倍工资。单位因为生产经营不景气，导致劳动合同无法继续履行，单位提前30天
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
未签订劳动合同被辞退怎么赔偿
很多劳动者对于不签订劳动合同感到无所谓,觉得只要按时发工资就好,直到发生重大事故,需要用到劳动合同来证明来证明劳动关系时,才后悔莫及。那么，未签订劳动合同被辞退
劳动法
人浏览
如果没有签订劳动，并且已经超过一个月，那么员工可以单方解除劳动合同，并可以要求单位支付超过一个月，不超过一年内实际工作时间的双倍工资，并可以要求单位给予补偿，每
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形的，单位属于违法解除合同，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你好，要求双倍工资和经济补偿金等，协商不成可以申请劳动仲裁，需要帮助可以直接来电。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求赔偿。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
宅基地永久性转让合同在满足特定条件下有效。必须征得集体经济组织同意，受让方需为集体经济组织成员且无宅基地。违反规定可能导致合同无效或产生法律责任。依据《土地管理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
购房定金纠纷的诉讼时效通常为3年，自知道或应知权利受损之日起算。超过20年一般不受法院保护，但特殊情况下可申请延长。不及时处理可能导致丧失胜诉权，无法追回定金损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
你好，要看合同如何约定才能确定，可以要求停止侵害赔礼道歉并赔偿损失
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、租店铺签合同需要注意以下事项：查看双方有效身份证明及租赁合同;问清房租包含的内容，水、电、暖、煤气(天然气)和物业管理费由谁承担并在承租前要求出租方结清;明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
您好，具体情况详细说一下。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以通过法院诉讼主张您的权力。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这种拘留是不允许卖香烟的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
要看案件具体情况，是否有证据。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
