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工伤死亡赔偿金标准
依据我国《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的
工伤死亡赔偿
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《工伤保险条例》[第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地
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工伤死亡赔偿金的标准
工伤死亡赔偿金标准依据我国《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧
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二级工伤保留劳动关系,退出工作岗位。也就是说单位和职工要按照伤残津贴数缴纳基本医疗保险费,单位不能把你辞退了,你不需要工作,单位要一直给你交社保。工伤职工达到退
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工伤死亡赔偿标准是怎么规定的
工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡,其近亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。那么,如果员工因公死亡应该怎么赔偿呢?下面就
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出现工亡是需要向安监局报备的,也应当尽快到劳动局工伤科申请工亡认定,然后申请工伤死亡保险待遇。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第十条安全生产监督管理部门和
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农民工因工死亡赔偿多少,农民工因工死亡,应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。1、丧葬补助金,标准为6个月的本市上年度职工月平均工资。
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工伤待遇原则规定:
1、医疗康复待遇(含医疗待遇【医疗费、交通费、住院伙食补助费等】、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变
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如果是因自身疾病死亡,不属于工伤。
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你好,具体是什么
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合同制法警跟当事人吃饭被举报,情节严重可能开除。依据《公安机关人民警察纪律条令》,公职人员需保持廉洁,禁止接受吃请。如违反规定,可能面临开除等严厉处分。
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工地死亡事件,常见处理方式包括报警、工伤认定与赔偿申请。选择处理方式时,需先确保及时报警以保留证据,随后根据实际情况申请工伤认定,并依据《工伤保险条例》向保险部
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加班问题需依法处理。1.正常情况下,每日工作不超8小时;2.协商加班,每日不超1小时,特殊原因不超3小时;3.超时加班可投诉或提起劳动仲裁;4.注意保留加班证据
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好,建议向教育局投诉
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您好,水木法律为您服务
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上午好,这个情况是需要核实的
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补交养老保险金的滞纳金,应该由用人单位承担。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额
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